Directora de Supérate explica las más de 300 desvinculaciones en la institución

Santo Domingo.- Los movimientos en el tren gubernamental suelen traducirse en decenas de cancelaciones dentro de las instituciones públicas. Tras los recientes cambios en el Gabinete, realizados en enero por el presidente Luis Abinader, se han reportado despidos significativos en distintos organismos del Estado.

El caso más relevante hasta el momento es el de la Dirección de Desarrollo Social Supérate, que, en medio de un proceso de cambio de titular y una reciente fusión institucional, ha registrado cientos de desvinculaciones.

La nueva titular de la entidad, Mayra Jiménez, informó  que el 31 de diciembre de 2025 fueron desvinculados 320 colaboradores, como resultado de la fusión de la Dirección con la Administradora de Subsidios Sociales (Adess), así como de adecuaciones presupuestarias.

A esto se suma que, con el nuevo modelo organizativo y la aplicación de la Ley 368-22 de Ordenamiento Territorial, Uso de Suelo y Asentamientos Humanos, y la Ley 345-22, Orgánica de Regiones Únicas de Planificación, Supérate pasó de una estructura de 16 direcciones regionales a 10, lo que también incidió en la reducción de la nómina.

“Mi experiencia en la administración pública, y como uno tiene que manejar las instituciones, me indican que tengo que partir de esa premisa de que tiene que ver con un proceso de fusión”, dijo. 

Jiménez explicó que todo este proceso fue el resultado de meses de integración entre ambas instituciones y se ejecutó -dijo- antes de que asumiera sus funciones. Señaló, además, que como consecuencia de la fusión existían múltiples funciones duplicadas y cargos que no encajaban en la nueva estructura organizacional.

“(Los 320 despidos) no tienen nada que ver conmigo, que entré por un decreto el día seis y que me enteré al puesto que iba el día cinco”, agregó.

La funcionaria precisó que no ejecutó directamente las cancelaciones, aunque sí le correspondió firmar la efectividad de la exclusión de la nómina de este personal, proceso que se realiza el mes siguiente al despido, conforme al procedimiento establecido, y que coincidió con su llegada a la institución.

Al examinar las cartas de despido de estos más de 300 exempleados, se constató que fueron clasificados como “personal eventual” en distintos departamentos, proyectos y direcciones regionales del país, con salarios que oscilaban entre 8,000 y 75,000 pesos.

Las actas mencionan áreas como la Dirección de Comunicaciones, la Dirección de Superación Económica, la Subdirección de Proyectos Sociales y Asuntos Comunitarios, Operaciones y la Dirección de Niñez y Adolescencia.

También se registraron exclusiones en programas como Cero Hambre y el Proyecto Comercio Solidario, así como en direcciones de coordinación regional, entre ellas Santo Domingo Este, Santo Domingo Oeste, Valdesia Regional Este, Regional Este I, El Valle I Enriquillo, Norcentral II y Nordeste II. En las regionales, el salario más común oscilaba entre 9,000 y 25,000 pesos.

Las cancelaciones de enero

Las desvinculaciones en la Dirección de Supérate han llamado la atención de sectores de la población. Aunque este volumen de cancelaciones se atribuye principalmente a una reforma institucional, en enero Jiménez también realizó ajustes alineados con la nueva dirección de la entidad, que incluyeron decenas de desvinculaciones adicionales. En ese contexto, también se produjeron cambios en puestos directivos y de confianza.

Durante enero se registró el ingreso de seis empleados procedentes del Ministerio de la Mujer; la exclusión de siete personas por derogación de decreto; la desvinculación de 34 colaboradores, incluyendo algunos afectados por la supresión de seis regionales; y la renuncia de 14 empleados.

  • Esta cifra no incluye la significativa reducción del personal de Comunicaciones, que pasó de 77 a 36 colaboradores, ni la disminución de los militares asignados a la Dirección, que de 463 pasaron a 257. Cabe aclarar que estos agentes están asignados a la institución, pero no figuran formalmente en su nómina.

Mayra Jiménez indicó que tanto la Dirección como la institución se encuentran en un proceso de reestructuración y que existe la intención de desconcentrar el personal de Comunicaciones del Gran Santo Domingo, con el objetivo de contar con equipos mínimos en el interior del país.

El equipo que acompañó a la nueva incumbente al asumir el cargo está compuesto por ocho personas, por lo que actualmente la Dirección cuenta con 36 colaboradores.

La actual directora de Comunicaciones, Carolina Acuña, procedente de la gestión anterior en el Ministerio de la Mujer, explicó que ha circulado mucha desinformación sobre el tema y negó de forma categórica la cancelación de embarazadas y de personas con discapacidad.

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